Федеральным законом от 07.04.2025 №63-ФЗ "О внесении изменения в статью 268 Трудового кодекса Российской Федерации" установлена возможность привлечения к работе лиц в возрасте от 14 до 18 лет в выходные и нерабочие праздничные дни в период летних каникул.
Так, работодатели вправе привлекать лиц в возрасте от 14 до 18 лет к работе в выходные и нерабочие праздничные дни в период летних каникул по направлению органов службы занятости населения или в составе студенческих отрядов, включенных в реестр молодежных и детских объединений, пользующихся господдержкой.
Для этого необходимо получить письменное согласие:
- работника в случае, если он достиг возраста пятнадцати лет;
- работника и одного из его родителей (попечителя) в случае, если работник не достиг возраста пятнадцати лет;
- работника и органа опеки и попечительства или иного законного представителя несовершеннолетнего лица, указанного в части 4 статьи 63 Трудового кодекса РФ.
Федеральный закон вступает в силу с 1 сентября 2025 года.
Заместитель Генерального прокурора РФ Юрий Пономарев представил губернатору Дмитрию Миляеву и коллективу прокуратуры Тульской области нового прокурора региона - старшего советника юстиции Сергея Геннадьевича Зеленцова.
Принят закон об электронном документообороте и дистанционном участии в производстве по делам об административных правонарушениях.
Федеральным законом от 28.12.2024 № 522-ФЗ внесены изменения в Федеральный закон «О противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма», которыми, в том числе закреплено понятие «финансирование экстремистской деятельности».
